STEVEN PAUL JOBS SCHOL

IEBEM

Escuelas de educación primaria del sector privado en Cuernavaca

STEVEN PAUL JOBS SCHOL se encuentra ubicado en la colonia PLAN DE AYALA, en el municipio de Cuernavaca, Morelos. En esta ficha puedes consultar su dirección, teléfono, ubicación y datos disponibles del establecimiento.

Información y datos de contacto de STEVEN PAUL JOBS SCHOL

Ofrecemos educación integral, personalizada y de calidad a nuestros alumnos, fomentando el desarrollo académico y social, así como valores que preparan a los estudiantes para el futuro.

Correo electrónico

Dirección

Avenida CHALMA SUR Colonia PLAN DE AYALA Cuernavaca, cp 62180

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Cómo llegar (*ubicación aproximada)

Servicios al cliente

  • Matrícula y gestión administrativa de estudiantes
  • Programas educativos alineados al currículo oficial
  • Clases presenciales con metodología diferenciada
  • Plataforma y clases virtuales con recursos digitales
  • Programas de idiomas (inglés y segunda lengua)
  • Actividades extracurriculares: deporte, música y arte
  • Servicio de transporte con rutas seguras
  • Servicio de comedor y planes de nutrición
  • Apoyo psicopedagógico y orientación escolar
  • Talleres y formación para familias
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Precios (aproximados)

  • Económico (mensual aproximado): $1,200–$4,000 MXN
    • Ciudad de México y área metropolitana: $1,800–$4,000 MXN
    • Regiones norte y centro: $1,500–$3,800 MXN
    • Regiones sur y sureste: $1,200–$3,000 MXN
  • Medio (mensual aproximado): $4,000–$9,000 MXN
    • Ciudad de México y área metropolitana: $6,000–$12,000 MXN
    • Regiones norte y centro: $4,000–$9,000 MXN
    • Regiones sur y sureste: $3,500–$7,000 MXN
  • Alto / Premium (mensual aproximado): $9,000–$35,000 MXN
    • Ciudad de México y área metropolitana: $12,000–$35,000 MXN
    • Regiones norte y centro: $9,000–$25,000 MXN
    • Regiones sur y sureste: $8,000–$18,000 MXN
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Preguntas frecuentes

  • ¿Cuál es el proceso y los requisitos para la inscripción?
  • ¿Cuál es el costo (mensual/anual) y qué servicios están incluidos?
  • ¿Ofrecen becas, descuentos o facilidades de pago?
  • ¿Cómo es el proceso de admisión y selección?
  • ¿Cuál es el horario diario y el calendario académico o de actividades?
  • ¿Cuál es la proporción entre estudiantes y docentes?
  • ¿Qué formación y experiencia tiene el personal docente?
  • ¿Qué enfoque pedagógico o plan de estudios aplican?
  • ¿Qué actividades extracurriculares y deportivas ofrecen?
  • ¿Cuentan con servicio de transporte y cuáles son las rutas y costos?
  • ¿Qué opciones de alimentación hay y cómo gestionan alergias o dietas especiales?
  • ¿Qué medidas de seguridad y control de acceso están implementadas?
  • ¿Hay personal de salud o enfermería y cómo se manejan las emergencias médicas?
  • ¿Qué apoyo ofrecen para estudiantes con necesidades educativas especiales?
  • ¿Cómo se comunica el progreso académico y con qué frecuencia hay reuniones con las familias?
  • ¿Cuál es la política de disciplina y manejo de conductas?
  • ¿Existe un código de vestimenta o se exige uniforme?
  • ¿Qué material escolar deben proporcionar las familias?
  • ¿Ofrecen servicio de cuidado antes y después del horario regular?
  • ¿Qué requisitos de salud y vacunas solicitan para la matrícula?
  • ¿Cuál es la política de ausencias, permisos y justificantes?
  • ¿Cómo se realiza la baja o cancelación de matrícula y hay reembolsos?
  • ¿La institución cuenta con acreditaciones, certificaciones o reconocimientos oficiales?
  • ¿Cómo puedo programar una visita, jornada informativa o día de prueba?
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Derechos al consumidor

  • Derecho a información veraz, clara y suficiente sobre características, condiciones, precio, duración y obligaciones del servicio o producto.
  • Derecho a la protección de sus datos personales y a ejercer acceso, rectificación, cancelación y oposición conforme a la ley.
  • Derecho a la seguridad y calidad en la prestación del servicio o producto.
  • Derecho al cumplimiento efectivo de lo contratado y a la continuidad del servicio según lo pactado.
  • Derecho a la igualdad de trato y a no ser discriminado.
  • Derecho a la transparencia en precios, cargos adicionales y a recibir comprobantes o facturas.
  • Derecho a desistir, cancelar o resolver el contrato en los plazos y condiciones establecidos por la normativa aplicable.
  • Derecho a reclamar por incumplimiento, prestaciones deficientes o prácticas abusivas, y a recibir respuesta oportuna a sus reclamos.
  • Derecho a reparación, sustitución, reducción de precio o reembolso cuando corresponda por incumplimiento o falta de conformidad.
  • Derecho a que las condiciones contractuales sean claras, comprensibles y a ser notificado de cualquier modificación.
  • Derecho a acceder a mecanismos de solución de controversias, mediación y recursos administrativos o judiciales.
  • Derecho a no ser objeto de publicidad engañosa y a recibir información veraz sobre promociones, descuentos y condiciones.
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